金城銀行於休士頓及達拉斯禮聘資深優秀團隊 強化作業流程以揭開業務成長新階段的序幕

六月下旬,金城銀行在總行召開新聞媒體發佈會. 吳光宜董事長與黄國樑總經理表達:金城銀行管理團隊在吳光宜董事長領導的董事會支持下, 一年半來,穩健積極,脚踏實地,深化組織改革, 成果豊碩,不僅強化服務客戶流程, 獲利也大幅增加.  今年六月同時於休士頓與達拉斯禮聘資深優秀團隊, 將經營重點由深化組織改革, 處理不良資產轉向強化作業流程, 以揭開業務成長新階段的序幕.

吳董事長與黃總經理宣佈與介紹金城銀行新聘任的資深副總裁暨中小企業貸款部張凱旋經理 Paul Cheong,副總裁商業貸款部陳啟輝經理 Bill Chen. 信貸部經理 Kelton Brunt.

除了總行外,金城銀行也介紹新聘任的達拉斯地區總經理Mohammed Younus己於六月一日走馬上任,擴展SBA中小企業貸款業務.Younus先生之前在中央銀行(United Central Bank)工作17年,並曾擔任CEO,有豊富的管理及SBA中小企業貸款經驗,還曾擔任2008年大達拉斯亞裔商會會長.此次隨同Younus先生從中央銀行加入金城銀行的還有另外二名貸款專員副總裁Trang Cao與 Sara Ghafur.屆時金城銀行在貸款方面將強化服務客戶層面.

黃總經理表示此次新進人員在前職場多在十五年以上.堅信累進金城二十七年歷史與他個人二十多年來銀行經驗, 總結一年多來變革管理進展成果包括不盡理想部份, 整合新進人員, 共同建造成長與學習的組織與文化, 必能強化金城銀行公司文化與運作方式.

由於業務的擴張,金城銀行將Lobby營業時間于六月廿二日起調整為Monday - Thursday 9:00am - 5:00pm. Friday 9:00am - 6:00pm. Saturday 9:00am - 2:00pm. 將是休士頓華資銀行中營業時間最長的銀行,提供客戶更方便和快捷體貼的服務.

吳董事長與黃總經理表示: 組織改造在人事上先蹲後跳, 自黃總經理上任以來, 人事先求精簡, 現在己進入擴大編制階段, 將繼續招聘社區有志金融行業之士加入金城銀行團隊.

但在獲利方面,堅持繼續成長, 不受 組織改造負面影響.在黃總經理上任過去一年半,處理了不良資產, 去年轉虧為盈, 稅前盈餘年較他上任前一年進步近六百萬. 今年前半年較去年前半年獲利近於倍數成長.

金城銀行于1985年在休士頓成立,當時名為德州第一銀行,至今已有27年歷史,是休士頓華資銀行中歷史最悠久的銀行.並于2006年10月更名為金城銀行,繼續擴展業務,體現跨州服務多元化.吳董事長與黃總經理表示金城銀行下一目標將在洛杉磯,以他們個人在南加州人脈基礎, 擴大金城銀行經營版圖.